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地给上一级领导打了电话，对方听了个话头，先在电话里骂了句胡闹，可一问到具体涉及哪位职员时，一秒顿悟过来。

    庙小容不下大佛，领导虚虚叹了口气，指示马上按之前他们讨论过的名单顺序组织一轮临时会议。

    他们是按组别定额拟的名单，除了设计组，其他几组分别出一人，现在重新洗牌，已出线的不管，贴合总部标准的人主要集中在广告组，就只好请他们过来商量再出一个人。

    聂斐然退出去等。他没直接回办公室，站在走廊，发了个消息，让林语熙立刻打包整理好自己的项目经历和作品集。

    这时间，说巧也巧，DL要赶在年末购物季前上线全新的零售平台，所以广告组这半年来持续处于高压状态，殚精竭虑地想办法保证转化率。

    之前的拆分重组已经元气大伤，这次抽掉Ann姐一员骨干也闹得人仰马翻，剩下合适的人选中，如果再走一个，那这个项目基本也就黄了。

    再缺人，公司也不敢拿推进到半程的项目冒险。

    所以聂斐然心中大概能预测到正在进行会议的结果。

    一分钟后，林语熙回了一个＂？＂，聂斐然却很笃定，回复她现在就准备，不要声张。

    果然，半小时不到，会议室散会，主管助理紧接着来召他们BD组全员前往。

    外派的事前一天已经在内部传得沸沸扬扬，主管通透得很，也不费口舌介绍细节，直接三两句话说明了叫他们来的目的。

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